1. Des principes généraux

La revue s’engage à promouvoir une recherche :
• rigoureuse,
• originale,
• intègre,
• respectueuse des personnes et des commu nautés,
• ancrée dans les réalités africaines,
• ouverte à la pluralité des épistémologies.
La revue défend une éthique de la connaissance fondée sur la transparence, la responsabilité et la justice scientifique.

2. Engagements des auteurs

2.1. Originalité et intégrité
Les auteurs garantissent que :

• le manuscrit est original et inédit,
• aucune partie n’est plagiée,
• toutes les sources sont citées correctement,
• les données sont authentiques, vérifiables et obtenues légalement,
• les résultats ne sont ni falsifiés ni manipulés.
2.2. Exclusivité de soumission
Le manuscrit n’est soumis à aucune autre revue au moment de son évaluation.

2.3. Transparence méthodologique
Les auteurs doivent :

• décrire clairement leur méthodologie,
• expliciter les limites de leur étude,
• mentionner les financements éventuels,
• déclarer tout conflit d’intérêts.
2.4. Éthique de la recherche

Les auteurs s’engagent à respecter :

• les normes éthiques en matière d’enquêtes, d’entretiens et d’observation,
• les principes de consentement éclairé,
• l’anonymisation des participants,
• la sensibilité culturelle et communautaire.

2.5. Respect des communautés africaines Les auteurs veillent à :

• éviter les généralisations abusives,
• ne pas reproduire de biais coloniaux ou stigmatisants,
• valoriser les savoirs locaux lorsque pertinent.

3. Engagements des évaluateurs

3.1. Confidentialité
Les évaluateurs traitent les manuscrits comme des documents strictement confidentiels.
3.2. Objectivité et impartialité
Ils s’engagent à :

• fournir une évaluation honnête, argumentée et constructive,
• éviter tout jugement personnel ou discrimi natoire,
• déclarer tout conflit d’intérêts.

3.3. Respect des délais
Les évaluateurs doivent informer rapidement la revue de leur disponibilité et respecter les délais convenus.
3.4. Contribution à l’essor scientifique africain
Ils encouragent :

• la rigueur,
• l’innovation,
• la contextualisation africaine,
• la diversité épistémologique.

4. Engagements du Comité éditorial

4.1. Indépendance et impartialité
Le comité éditorial prend ses décisions :

• de manière indépendante,
• sans discrimination,
• sur la base de la qualité scientifique.

4.2. Transparence du processus
La revue garantit :

• un processus d’évaluation en double aveugle,
• des décisions motivées,
• une communication claire avec les auteurs.

4.3. Gestion des conflits d’intérêts
Les membres du comité éditorial doivent se récu ser en cas de conflit d’intérêts réel ou potentiel.
4.4. Lutte contre les manquements éthiques
Le comité s’engage à :

• vérifier les cas de plagiat,
• enquêter sur les soupçons de fraude,
• retirer ou corriger les articles probléma tiques.

5. Confidentialité et protection des données

La revue s’engage à :

• protéger les données personnelles des au teurs, évaluateurs et participants,
• ne pas divulguer les manuscrits non publiés,
• respecter les normes internationales de pro tection des données.

6. Éthique panafricaine

Dans toutes ses activités, la revue promeut :

• la valorisation des savoirs africains,
• la reconnaissance des langues, cultures et contextes locaux,
• la critique des biais épistémiques hérités de la colonisation,
• la justice cognitive et la souveraineté intel lectuelle.

Les auteurs et évaluateurs sont encouragés à inté grer ces dimensions dans leurs pratiques.

7. Infractions éthiques et sanctions

Les infractions suivantes peuvent entraîner un re jet, une rétractation ou une interdiction temporaire de soumission :

• plagiat,
• auto-plagiat non déclaré,
• falsification ou fabrication de données,
• non-respect des normes éthiques de re cherche,
• conflits d’intérêts non déclarés,
• soumission multiple ou redondante.
La revue applique des procédures équitables, transparentes et proportionnées.

8. Engagement collectif

En participant au processus éditorial de la revue, chaque acteur s’engage à respecter cette charte et à contribuer à une recherche panafricaine :

• responsable,
• inclusive,
• exigeante,
• et tournée vers le bien commun